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LFT: Empleadores ya no podrán pedir carta de antecedentes penales

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El Senado aprobó por unanimidad reformar la Ley Federal del Trabajo para prohibir que se solicite la carta de antecedentes no penales.

El pasado martes 10 de octubre, la Cámara de Senadores aprobó prohibir que se solicite la carta de antecedentes penales para ingresar, permanecer o ascender a un trabajo. Esto representa un gran avance para México, pues garantizará que las personas no se les niegue un trabajo y por tanto, sean discriminadas.

Con la finalidad de establecer la no discriminación de personas con antecedentes penales en los empleos, las y los senadores aprobaron por unanimidad, con 69 votos a favor, reformar la Ley Federal del Trabajo (LFT) y la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado.

A través de redes sociales, el Senado de la República explicó que la solicitud de carta de antecedentes no penales puede ser un obstáculo para quienes han cumplido condenas encuentren un trabajo honesto que permita la reinserción a la sociedad de manera productiva.

De acuerdo con Napoleón Gómez Urrutia, presidente de la Comisión de Trabajo y Previsión Social quienes salen de la cárcel no sólo se encuentran tras el escrutinio público, sino que además ven estancadas sus oportunidades para ascender a un empleo digno, lo que provoca que sólo tengan oportunidad a empleos precarizados.

Por ello, el Senado aprobó reformar las leyes federales del Trabajo a fin de prohibir que las empresas o empleadores soliciten dicho documento para ingresar, permanecer o ascender a cualquier puesto. 

La iniciativa tiene casos excepcionales como el ingreso a instituciones de seguridad pública o privada, además se refuerzan los principios de no discriminación en las dependencias públicas.

Información: Excelsior, Infobae y El Informador.